Según datos de la Guía de Mercado Laboral Hays 2016, el 40% de las compañías temen la pérdida de productividad por la fuga del talento, haciendo que reclutar al mejor talento, a la denominada superestrella, sea una de las prioridades básicas de las compañías, tal y como corrobora el informe Talent Trends Report 2016 elaborado por […]

Las empresas innovadoras son las que no solo se preocupan por cumplir los objetivos, sino también por la motivación y la felicidad de sus empleados. Pero para poder construir una empresa feliz, lo primero que necesitas es construir tu Equipo A: el grupo de personas perfecto, totalmente alineado con los valores de la empresa y […]

Según un Estudio Global sobre compromiso laboral, el 47% de los trabajadores españoles están poco o muy poco comprometidos con su trabajo, encabezando el ranking de trabajadores desmotivados. Esto supone que los empleados más válidos opten por buscarse horizontes que le aporten mayor valor, entrando en juego el employee engagement. Son los llamados knowmads. Esta […]

Bilbao acogerá el próximo 22 de junio el Bilbao Mentoring Conference 2016, un evento donde el talento será el principal protagonista. En una era donde el nuevo modelo de negocio aboga por cambios disruptivos a la hora de gestionar talento: fidelizar y captar talento, este mentoring se revela como una figura que ayuda a enfocar la estrategia y […]

En el anterior post os descubrimos que la motivación es un impulso para llegar al engagement pero no el impulso final lo que hace del engagement el objetivo de cualquier compañía que quiera hacer una adecuada gestión del talento. No obstante, no siempre es tan fácil alcanzar el compromiso, bien sea porque el líder, quien […]